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Salariée : se former le week-end ou en soirée

Vous voulez vous former sans quitter votre emploi, pour tester le métier, préparer une reconversion ou développer une activité complémentaire. C’est possible, à condition de choisir un format qui s’adapte à votre agenda.

Les formats compatibles avec un emploi

FormatOrganisationPour qui
Sessions de week-endLes 35 heures réparties sur plusieurs samedis et dimanchesHoraires de bureau en semaine
Format mixteThéorie en ligne le soir, pratique en centre quelques joursPeu de jours de congé disponibles
Semaine intensive sur congésUne semaine de 35 heures prise sur vos congésEnvie d’aller vite
Modules courts successifsUne technique à la fois, sur plusieurs moisProjet progressif

Toutes les écoles ne proposent pas ces formats. Indiquez vos contraintes dès le premier échange : c’est souvent le critère qui départage deux offres. Pour juger la partie à distance d’un format mixte, voir distance ou présentiel.

Utiliser son CPF en restant salariée

Une formation suivie en dehors du temps de travail ne nécessite pas l’accord de l’employeur. Sur le temps de travail, il faut une autorisation d’absence. Dans les deux cas, deux règles de 2026 s’appliquent :

  • une participation forfaitaire de 150 € par dossier depuis le 2 avril 2026, sauf si votre employeur abonde la formation (service-public.gouv.fr) ;
  • un plafond de 1 500 € de prise en charge pour une certification du Répertoire spécifique depuis le 26 février 2026.

Le détail des calculs est sur la page financement CPF.

Une activité complémentaire ?

Beaucoup de salariées commencent par poser le week-end. Si vous facturez, l’activité doit être déclarée, en général sous le régime de la micro-entreprise. Vérifiez aussi votre contrat de travail (clause d’exclusivité, obligation de loyauté envers un employeur du même secteur). Les démarches sont dans s’installer.

Organisation. Le plus difficile, quand on garde son emploi, n’est pas la formation : c’est l’entraînement après. Bloquez dès maintenant deux créneaux par semaine pour poser sur des modèles pendant les mois qui suivent.

Si vous êtes parent, lisez aussi se former avec des enfants à charge, et pour le projet complet, le profil reconversion.